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  • 吴永彬
    ■ 18年以上中大型企业中高层管理、培训管理等经历 ■ 英国IPMA国际专业培训师 / ACI国际职业培训师 ■ ICF国际教练联合会 ACC认证教练 / 准PCC专业教练 ■ POA组织行动力 全国首期认证讲师 ■ 中国服务设计人才资质 ■ 客户服务国际标准最高SSE认证 ■ 行动学习引导师、国家生涯规划师 ■ 《教练式高尔夫——向下管理》认证讲师 ■ DISC性格与行为风格 认证讲师/测评顾问 ■ 2018年全国百强讲师、2022年全国优秀讲师 ■ 交大安泰、同济大学、上海财经大学、上海理工大学等高校特聘讲师 擅长领域:管理技能、领导力、客户服务、客户体验、高效团队建设、行动学习、职业素养
  • 宋致旸
    原三一集团 事业部总经理助理 原富锐集团 HRD 原海鹚科技 HRVP 原欧西集团 项目总监 中国管理科学院 优秀导师 国家二级人力资源管理师 广东省人力资源研究会 优秀培训师 顺丰大学 特聘讲师 樊登读书线下领读老师团 特聘教练 百越教育 特聘讲师 广西中小企业公共服务平台 特聘讲师 广州市海珠区人社局创业指导中心 特聘讲师 第三届“微吼杯”直播培训大赛 特聘导师 极地创业中心(全国行业前十) 特聘创业导师 陕西延安高新区科技企业孵化基地创业导师
  • 黄俐
    黄俐 高级形象顾问 高级化妆师 礼仪指导师 银行千百佳网点员工形象辅导专员 招商证券全国盛典总造型师 深圳宝安区政府特邀形象讲师 十年形象礼仪美育经验 从业经验与实战背景: 黄老师毕业于专业美术学院,曾在北京西蔓色彩研究中心学习色彩搭配及个人形象管理专业理论体系,并在2010年及2012年分别进修专业化妆技术与服装设计等相关形象领域专业技能,并取得相关职业资质证书。同时取得CVCC礼仪指导师专业证书,具备10年个人形象辅导经验及6年礼仪形象培训教育经验。曾为宝安区政府、招商银行、华润银行、博时基金等多家政府银行机构进行职业形象培训辅导。具有丰富教学经验,扎实的教育专业理论基础和丰富的教学经验。 曾辅导企业与培训客户: 深圳宝安区政府、深圳水务集团、东莞南城区政府、中国工商银行、招商银行、浦发银行、华润银行、京基集团、平安保险、博时基金、深圳迈瑞医疗、中国联通等。
  • 李玺忠
    1970年人 网络营销推广实战专家 深圳联合智胜网络技术总经理 中国建筑材料流通协会特聘金牌讲师 广东中益产研院合伙人 广东文商研究院联合创始人 中山大学MBA 广东工商职业技术大学客座教授 网络营销师/高级营销师 高级企业培训师/美国AACTP顾问师 擅长领域:制造业、农业、服务业等多领域的网络营销推广策划。 擅长项目:网络营销推广团队建设、网络品牌策划推广、网站建设优化排名、各平台关键词霸屏、新媒体及短视频营销等。 李玺忠老师是网络营销推广策划行业的实战派专家,网络推广排名实战实训14年,公开授课达千余场,无PPT上课,可现场即时根据学员需要制定教材,在理论培训及实训操作现场教学上经验丰富,专业的实战技术技巧和幽默风趣的授课风格,深得学员及企业领导们认可与赞赏。 致力于推广传播企业品牌、产品、新科技及企业文化理念等;同时助力企业快速通过网络获得业务商机。 课纲: 基础班及试听课纲:(45分--90分) 1.网络推广基础实用术语有哪些? 2.排名在百度、搜狗、公众号、电商平台、阿里诚信通、短视频的排名规律及规则 3.必须掌握的排名的要素有哪些? 4.分析互联网流量,怎样构建推广矩阵及循环结构? 5.常用实用的推广工具软件解析 6.企业网络推广需要具备哪些条件? 高级班及实操班课纲(2天1晚----3天2晚) 1.分析网络推广营销经常用到的专业术语 2.关键词挖掘及拓展的24种方法 3.推广标题制作 4.文案编写要点 5.排名(百度、搜狗、公众号、电商平台、阿里诚信通、短视频)规律及需求 6.解析抖音、快手、B站、小红书等新媒体运营规则及技巧 7.微信公众号管理及运营要点 8.微信的管理及运营的要点 9.链接构建方法 10.推广工具使用及技术要点 11.网站后台管理及优化 12.推广中需要注意的规则 13.分析解析互联网流量及矩阵设计 14.根据现场需要制定其他内容教材

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共622位讲师 < 17/63页 >
  • 李巍华
    擅长领域:招聘管理
    所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
    讲师课程: 初级管理者管理技能提升 绩效考核实操落地培训 非人力资源经理的人力资源管理 慧眼识人之选才技巧 助力职业发展之职业化行为训练
    资历背景:人力资源高级管理师、高级培训师。历任民营企业人力资源总监、央企培训经理、武汉大学EDP中心经理人项目部咨询顾问。 武汉政府公益培训主办单位中小企业服务中心合作讲师;银河学院人力资源专业特聘讲师。 多年职业讲师及独立管理咨询顾问经历,始终坚持理论和实践相结合,重视课前调研沟通,是咨询式培训、中小(微)企业人力资源系统咨询践行者。
  • 王聍
    擅长领域:招聘管理
    所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
    讲师课程:《人力资源如何成为战略伙伴》 《招聘面试技巧》 《人才发展体系构建》 《向下管理高尔夫》 《如何成为一名优秀的人力资源工作者》 《MTP-经理人管理技能训练》 体验式培训之《沟通技巧》 体验式培训之《团队建设》 体验式培训之《领导力/管理能力提升训练》
    资历背景:北京师范大学工商企业管理硕士、PTT国际认证讲师 国家认证的人力资源管理师(二级)、上市公司培训总监 中原地产集团企业大学运营负责人,培训经理,高级讲师 深圳人力资源协会特聘讲师,深圳劳动局人力资源管理师资质认证特聘讲师 【荣誉称号】 富安娜集团培训总监,年度优秀课件开发人员,年度优秀讲师 深圳电信企业大学领导力发展项目负责人 【工作经历】 深圳本土发展15年的服装企业OZZO&nbsp;人力资源总监 上市公司富安娜集团&nbsp;&nbsp;培训总监 中原地产集团&nbsp;培训经理 深圳电信企业大学领导力发展经理 擅长行业——服装服饰、纺织、零售 【擅长研究】 中层管理能力提升 员工职业素养提升 体验式培训 人力资源体系构建 企业大学构建
  • 黄会
    擅长领域:薪酬管理
    所属行业:贸易|批发|零售|租赁业 耐用消费品(服饰/纺织/皮革/家具/家电)
    讲师课程:人力资源规划 招聘与录用 和谐劳动关系管理 人力资源的培训和开发 绩效管理可以轻松做 现代企业的薪酬管理 在用工荒下的人力资源管理
    资历背景:国家高级企业人力资源管理师 国家高级培训师 副教授 专注于人力资源教练咨询与培训 知行合一的人力资源专家 卓博教育高级讲师 浙江省多家培训机构特邀人力资源课程讲师 现担任电力设备行业20强企业常务副总 擅长领域: 某大型女装品牌企业人力资源部培训主管 杭州兴达机械有限公司HR总监, 某大学人力资源研究所,担任浙江省电力服务中心绩效考核项目成员,操作过大型房地产集团公司的高层干部考核和薪酬体系。 专注于人力资源体系的咨询和培训近十年,在人员招聘与培训,薪酬体系,绩效考核,职业规划,员工关系管理等方面积累了丰富的实战经验。几年期间服务学员几千人,被评为学员最受欢迎的讲师。
  • 陈源
    擅长领域:绩效管理
    所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
    讲师课程:通用管理类:《管理者的角色定位与角色认知》《高效沟通技巧》《团队执行力》 《员工职业倦怠的有效调整》《80、90后员工管理》 人力资源类:《TTT培训培训师》《绩效管理》《非人力资源经理的人力资源管理》 员工素质类:《员工职业化素质训练》《黄金职业心态》《职场礼仪与职业素养》 店面销售服务类:《成功顾客服务之道》《销售六步曲》《个性化服务》《投诉的处理》
    资历背景:高级注册人力资源管理师,长江职业学院客座教授,华中科技大学EDP中心特约讲师,共成科技特聘顾问、联商网特约讲师、时代光华特聘顾问,江苏省体委退役运动员职业转换特聘讲师,2013年首届“我是好讲师”评选华中区TOP20强 十年人力资源管理工作经验,七年职业培训师及职业规划师经历,曾任职于香港新世界百货(中国区)授权培训导师,百丽鞋业两湖地区(湖南、湖北)培训经理,在北京、吉林、河北、河南、湖南、广东、广西、安徽、江苏、四川、江西等全国多个省会城市进行过公开课讲授,为武汉工程大学、武汉职业技术学院、长江职业学院等多家院校进行过职业生涯指导项目,主持过中国人民解放军第三三零三工厂商学院体系建设、中国工商银行的样板营业厅服务改造等多个咨询项目。服务领域涉及生产制造、连锁零售业、金融、电力、房地产、石油石化等行业。培训辅导企业超过百家。
  • 王玉宝
    擅长领域:绩效管理
    所属行业:IT|通信|电子|互联网 互联网/电子商务
    讲师课程:互联网时代人力资源管理体系建设 绩效考核体系建设 制造企业互联网+
    资历背景:教育背景及专业、从业资格 1985年内蒙古工业大学电气工程系计算机应用专业 1988年北京自修大学乡镇企业管理专业 1989年获电气工程师认证 2004年获国家信息化工程师认证 2006年获国家高级管理咨询顾问认证 2008年首都经济贸易大学工商管理硕士 2009年通过计算机高级工程师认证 2013年获国家认证的全国中小企业管理咨询服务在线专家 主要工作经历 自1987年进入职场至今从业28年,从事过计算机教学、企业电仪维修工、设备技术管理员、设备科科长、生产工艺技术科科长、电仪车间主任、化验室主任、财会电算系统网络管理员、IT信息化建设、信息与企业管理部经理、总工程师等工作。在啤酒制造、饮料生产、安防工程、管理咨询等行业任职。自企业基层稳扎稳打地发展、丰富的经历以及好学钻研的习惯,使得在咨询、培训中非常注重员工的感受、注重企业的实际成长,注重教练客户掌握实操技能。 丰富的阅历与独到的学养,习惯于综合分析、深层探究、寻根求源、立足长远,从根本上解决问题,应用方案朴实、接地气,提高与丰富员工素养,提高组织能力,实现员工与组织的共同满意与吸引。 擅长工作领域或项目 人力资源与绩效考核管理体系构建咨询; 企业信息化与互联网营销咨询 获得成果与奖励 2007年本人参与创造的“BIMS啤酒行业信息化管理系统”被内蒙古科技厅授予科技进步一等奖 2008年本人组织创造的“从车间经济责任制到全员岗位技能工资绩效考核体系的变革”&nbsp;被内蒙古企联授予管理创新成果一等奖 2008年本人撰写的“金啤高科公司管、控一体化信息集成系统的创建与应用”论文获第十七届中国啤酒学术交流会一等奖 2009年本人组织创造的“啤酒制造企业管、控一体化信息集成系统建设”被中国企联授予管理创新成果二等奖 2010-14年本人组织创造的“啤酒制造企业管控一体化信息集成系统建设”&nbsp;分别被中国工商联、中国酒业协会授予科技进步二、三等奖。
  • 张东明
    擅长领域:企业文化
    所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
    讲师课程:《企业文化》 《管理沟通》 《职业素养》 《中高层领导力》 《AQ训练》 《生产管理相关课程》
    资历背景:中国农业大学MBA,ISO9001注册审核员,实践派高级培训师,中国劳动关系学院特聘培训师。先后供职于长城汽车、天津瑞普生物技术股份公司(中澳合资)等大型上市公司,历任质量主管、行政人力总监、精益推进经理、总经理助理、分公司总经理职务,15年房地产、机械制造业中高层企业管理经历历练,10年管理咨询、培训经验,具备系统、扎实的管理理论与实践基础,并成功组织对多家企业管理体系进行系统的设计、运行、评价与改进,自行开发有人才培养及中高层领导力提升方案及培训模型,经企业实践验证成熟、有效。 曾任多个项目高级咨询师、项目经理,主持中国华电宿州电厂、大唐当涂电厂、临沂矿业集团、济宁烟草、贵阳烟草、南网黔冠、南方电网、神华准能哈尔乌素矿、南车青岛四方股份、定州监狱、顺天电极等多个管理体系变革咨询项目及实施培训,负责项目前期合作洽谈、项目总体及阶段工作计划的制订与组织实施、诊断报告撰写工作、项目方案组织制定与汇报、客户关系协调等工作。 专注组织设计(组织结构与集团管控)、人力资源(薪酬绩效、人才培养、中高层领导力提升)、企业文化、流程梳理与优化、生产现场管理研究和咨询实践,倡导现代企业管理理念与中国传统文化有效融合为基础的咨询理念,聚焦管理实效,以“厚德?务实?专注?创新”为咨询导向,并提供后期的延伸服务与支持,致力于客户价值提升。 相关研究:2011年河北省“职工工资形成机制”课题负责人(课题编号:JRS-201105015);书籍著作:烟草商业精益人力资源管理体系探究;发布论文:“制造业内部物流优化”、“烟草商业用工分配机制的精益思想应用”
  • 素管领
    擅长领域:招聘管理
    所属行业:IT|通信|电子|互联网 互联网/电子商务
    讲师课程:《从优秀到卓越——企业员工应具备的十七项职业素养》 《卓有成效的管理——企业主管应掌握的十六项管理技术和能力》 《卓越领导力——商界领袖的十五项修炼》 国家职业资格企业人力资源管理师一、二、三级 人力资源管理内训
    资历背景: 多家企业高级管理顾问、管理教练、培训导师。 历任知名外企和大型企业集团人力资源管理、经营管理中高级职位,曾为多家企业提供过培训、咨询和辅导,使其实现了显著的业绩提升或管理改善,在企业经营管理、组织系统建设、企业文化塑造和人力资源管理等方面既有系统、专业的理论知识,又有丰富的实务经验。培训课程系统性、针对性、专业性、实用性较强,授课风格生动活泼、幽默风趣、注重与学员互动参与,深受学员欢迎。 辅导领域:企业综合管理提升。 咨询领域:经营管理、组织系统建设、企业文化塑造、人力资源管理等。
  • 宾璐
    擅长领域:招聘管理
    所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
    讲师课程:《阳光心态》、《招人就是融资》、《打造主动营销狼团队》、《如何做好会议主持》、《时尚商务礼仪》、职业规划之《从职业到事业》、《员工成长体系》、《演讲与口才》等
    资历背景:广州璐人企业管理顾问公司总经理,毕业于中山大学,资深人才管理专家、高级人力资源管理师、事业规划师、心灵疏导师、主持人。 核心课程:团队建设、员工成长体系、阳光心态、招人就是融资、商务礼仪、职业规划……
  • 刘军
    擅长领域:人力资源综合
    所属行业:农|林|牧|渔|其他 农/林/牧/渔
    讲师课程:《在中国传统文化影响下的战略人力资源管理》 《集团化管控及组织设计》
    资历背景:中国资深的人力资源管理实战专家 中国人民大学工商管理硕士 清华、北大、人大、对外经贸大学MBA案例大赛评委 历任内蒙蒙牛股份有限公司人力副总裁HRD,太子奶集团人力资源副总裁,国内两家上市公司执行总经理 有多年从事大型企业管理工作实战经验;对集团化企业的市场营销、人力资源管理及企业全面运营管理有成功案例和操作经验。能够从企业战略和企业文化的角度来诠释企业营销战略和人力资源战略,对市场网络建设、经销商管理、营销人员激励和约束有成功操作经验;对人力资源招聘、绩效管理、培训、薪酬设计等各模块有深刻的理解和操作经验;对资本市场的兼并、重组、私募有成功的实际操作经验;对互联网B2B2C,有深刻理解和实际的管控经验。
  • 林国庆
    擅长领域:招聘管理
    所属行业:IT|通信|电子|互联网 互联网/电子商务
    讲师课程:优秀招聘管理者,非人力资源管理的人力资源管理,创业成长型企业的人力资源管理
    资历背景:15+年行业龙头国企、世界500强全面人力资源管理、并购整合理论与实操经验,07年起历任东方有线集团人力资源副总监、建发酒业全国人力资源总监、百威英博中国区并购整合人力资源负责人。复旦大学MBA,厦门大学本科,上海CHO俱乐部会员、行业导师平台睿问论坛特邀导师、211高等院校(上海大学等)职业指导特邀讲师。
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