人力资源3P系统沙盘模拟实战训练
发布日期：2015-08-14浏览：994
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课程大纲
一、人力资源3P系统说明
Part 1 如何对HR系统进行调研和诊断
Part 2 如何设计组织结构
Part 3 如何建立职位说明书系统
Part 4 如何建立能力素质模型
Part 5 如何建立目标绩效管理系统
Part 6 如何建立薪酬福利系统
二、组织和职位体系
Part 1 组织结构
Part 2 部门与工作岗位分析构
Part 3 职位说明书及其应用 三、绩效管理体系
三、绩效和考核
Part 1 理解绩效管理
Part 2 麦肯锡四步法建立科学的指标体系与考核表设计
Part 3 考核标准的设置与目标管理
Part 4 绩效管理各环节详解
Part 5 平衡记分卡
四、薪酬福利体系
Part 1 三维公平
Part 2 岗位评价/测评
Part 3 薪酬设计
Part 4 薪酬的调整与优化
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